Great Security och Skanska har tecknat ett rikstäckande ramavtal inom beslagning av all nyproduktion. Avtalet omfattar bland annat projektering, låsssystem dörrautomatiker och utrymning. Great Security räknar med att ramavtalet ska ge en årsomsättning på runt 30-50 miljoner.

Det här blir ett bra komplement till vår befintliga verksamhet på ROT-marknaden, samtidigt som vi kommer att behöva arbeta hårt och utveckla nya verksamheter för att hantera vår nya storkund. Vi har redan börjat arbeta intensivt med organisationen och håller just nu på med flera större projekteringsarbeten, säger Håkan Elgstrand, säljansvarig Nord på Great Security.

Håkan har förhandlat fram avtalet från Great Securitys sida, tillsammans med affärsområdeschefen Kenneth Holmberg. Det tog ett antal månader att arbeta fram en lösning som ger både säkerhetsföretaget och Skanska en god affär.

Det är så klart positivt om det här avtalet också leder till merförsäljning inom Great Security, och 1jag tänker då på brandlarm, passersystem, kameraövervakning, förebyggande brandskydd och allt annat vi har i vår portfölj, avslutar Håkan.

Tidigare har Great Security bland annat säkrat upp Biomedicum i Solna åt Skanska och i Eslöv har man precis börjat installera mekanik, motorlås och dörrautomatiker på en ny gymnasieskola som Skanska byggt.

Great Security förvärvar Nacka Lås & Larm och blir en av regionens största aktörer inom säkerhetsbranschen. Från att ha haft 25 anställda i Stockholm för ett år sedan passerar man nu 160 medarbetare. Det innebär stora fördelar för kunderna, som får en ännu mer intelligent, ansvarsfull och passionerad partner inom säkerhet.

Nacka Lås & Larm har drivits av Thomas Grönquist och Bosse Bergvall under de senaste tio åren och de har varit aktiva i bolaget sedan 1981 respektive 1983. Thomas berättar att det var hans pappa som grundade företaget redan 1976 och att det har utvecklats från att vara en traditionell låssmedsfirma till att bli en helhetsleverantör inom fem områden – lås, passersystem, brandlarm, inbrottslarm och cctv.

Vi har varit duktiga på det vi gör och har i princip aldrig haft någon säljande funktion i bolaget. De kunder vi har fått är kunder som ringer oss, utan att vi jagar dem. De vet att vi är en trygg och kompetent leverantör, säger Thomas Grönquist, vd.

Han berättar att de ofta har lärt upp ny personal från grunden, istället för att locka rekryter från andra företag. Det har inneburit både för- och nackdelar. Gänget har blivit sammansvetsat och det har skapats en speciell känsla av samhörighet på arbetsplatsen, samtidigt som flera rekryter blivit headhuntade när de uppnått tillräckligt stor kompetens.

Vi känner en passion för det vi jobbar med och utan passion kommer man inte vidare. Det man är intresserad av är det man lär sig och också blir duktig på. Var kommer man annars? Det är viktigt att vara intelligent, leda utvecklingen – både tekniskt och inom andra områden. Vi ligger bra i framkant inom flera områden, säger Thomas.

I början av förra året hade Great Security 25 anställda i Stockholm, men har satsat hårt på att växa både organiskt och genom uppköp. Ett år senare har företaget cirka 140 anställda i regionen och med förvärvet av Nacka Lås & Larm stärker man sin närvaro med ytterligare 20 medarbetare och blir en av Stockholms största säkerhetsleverantörer.

Förra året fick vi byta restaurang inför julbordet, när vi gick från tjugofem till hundratjugofem anställda. Riktigt så stor förändring blir det inte den här julen, men kunderna kommer definitivt märka att vi stärker upp vår närvaro österut i Stockholm. Jag tror att Nacka Lås & Larm kommer att tillföra kompetens i hela regionen, framförallt med lösningar för mindre och medelstora företag, säger Patrik Forsberg, vd på Great Security.

Thomas tror och hoppas att de kan komma in med kunskap och perspektiv som resten av Great Security kan dra nytt av. Bland annat nämner han programvaror som ett område där man jobbar lite olika och har utvecklat systemen åt olika håll.

Rent känslomässigt tror jag att vi passar bra in i Great Security. Våra möten med Patrik Forsberg har varit bra och det känns som att människorna i företaget kommer från samma bakgrund som oss. Det är yrkesmän som fortfarande är aktiva i verksamheten, som jag förstår är väldigt drivande i bolaget. Jag hoppas att vi ska landa i ett väldigt bra lagarbete, säger Thomas.

För kunderna innebär den här förstärkningen att Nacka Lås & Larm kan erbjuda nya tekniska lösningar, framförallt inom kameraområdet. De kan dra nytta av fördelarna hos en större aktör, som både är starkare lokalt och mer tillgänglig i hela landet. I de fall Nacka Lås & Larm gjort

grundinstallationen, men på grund av stora avstånd inte kunnat ta hand om löpande service, kan man nu erbjuda lokala tekniker och service inom samma företag.

Jag tror och hoppas att det ska bli en grymt kul resa. Det tror jag verkligen! Att bli en lagspelare som tillför något till helheten, det ska bli spännande, avslutar Thomas.

Om AB Nacka Lås & Larm

Säkerhetsföretag grundat 1976 av Kjell Grönquist, med över 20 anställda och en omsättning på drygt 32 miljoner per år. De tio senaste åren har företaget drivits av ägarna Thomas Grönquist och Bo-Erik Bergvall. Ägarna kommer att fortsätta arbeta operativt i verksamheten även efter förvärvet. Företaget är en godkänd anläggarfirma för brandlarm och godkänd firma för inbrottslarm klass

Hälsoteknikcentrum Halland och Varbergs kommun har gått samman i ett pilotprojekt, där man testat trygghetskameror i kombination med smarta algoritmer i vården. Den 26 september träffades vårdpersonal, verksamhetschefer och teknikleverantörer i Varberg för att dela erfarenheter, diskutera och sammanställa resultaten från de skarpa testerna i verksamheten.

Syftet med projektet är att utveckla en teknisk lösning som kan frigöra resurser i vården, samtidigt som den ökar tryggheten för brukarna och vårdtagarna. Det är Elektronix och säkerhetsföretaget Great Security som har utvecklat och anpassat systemet för den svenska marknaden, men mjukvaran kommer från Oxehealth i Storbritannien.

Det är fantastiskt att få samverka med företag och kommun i ett projekt som lyckats engagera och inkludera så många, från chefer till brukare. Genom att testa och utveckla systemet ute i verksamhet har vi fått värdefull feedback direkt från personalen. De har på så sätt kunnat vara med och påverka så att systemet innehåller de funktioner som skapar störst värde för dem i sitt dagliga arbete, säger Elin Jonsson på Hälsoteknikcentrum Halland.

I början var flera av de anställda skeptiska mot att installera kameror i verksamheten. De uttryckte oro kring brukarnas integritet, om kamerorna skulle dokumentera kvaliteten i vården eller om de på sikt rent utav skulle kunna ersätta vårdpersonalen. Men farhågorna visade sig vara helt grundlösa.

Det gick upp ett ljus för dem när de insåg att det snarare är en sensor som läser av situationen än en kamera som filmar något. Det var som att de direkt fattade att det här är framtiden och ett jättebra hjälpmedel. En enhetschef sade till och med att ”det här är precis det verktyg vi behöver. Jag vill ha det här i alla rum – nu!” säger Daniel Svensson på Great Security.

Ungefär ett tretiotal personer närvarande under träffen, bland annat representanter för utvecklarna (Oxehealth, Elektronix och Great Security) och vårdpersonal och enhetschefer från de avdelningar som testat systemet. Det var även med företrädare från kommuner som testat helt andra lösningar, för att kunna jämföra olika system och få in fler perspektiv i diskussionen. Syftet var att diskutera styrkor, svagheter, funktionalitet och förbättringspotentialen i systemet.

Reaktionerna var över förväntan från samtliga deltagare, just på grund av att man direkt såg nyttan med den här lösningen och direkt kunde applicera den i sin egen verksamhet. Det som gjorde störst intryck på mig var när vårdpersonalen själva, alltså de som jobbar med de äldre, berättade om hur de upplever systemet och vilken skillnad det kan göra i deras dagliga arbete, säger Johannes Ahlgren, försäljningschef i Sverige, Elektronix.

Nu ska lösningen utvecklas och bli ännu bättre. Framförallt vill man skala upp och göra den anpassningsbar för olika avdelningar och för olika användningsområden. I det arbetet är det viktigt att involvera vårdpersonalen, cheferna och kommunerna.

Vi vill få igång fler projekt med fler kommuner och vi har redan ett antal som visat intresse för att vara med i utvecklingen. Dessa har vi bokat möte med, för att diskutera hur vi kan gå vidare. Det behövs fler som utvärderar och tycker till om tjänsten för att vi ska kunna ta den till nästa nivå, säger Johannes Ahlgren.

Från Great Securitys sida kommer man att lansera den befintliga lösningen som en färdig produkt för kommunerna, landstingen och regionerna. De kommer även att besöka ett antal branschmässor. Från deras sida handlar det om att få ut The Digital Care Assistant på marknaden.

Vi går från teststatiet till att faktiskt marknadsföra en färdig produkt, säger Daniel Svensson.

Om Great Security

Great Security AB är ett av Sveriges största privatägda säkerhetsföretag med verksamhet över hela landet. Företaget har över 300 anställda och en omsättning en bit över 500 miljoner. Verksamheten bedrivs både lokalt och nationellt, men de har även kunder i de övriga nordiska länderna. Great Security finns etablerade med kontor och butiker på ett 20-tal orter i Sverige. Fokusområden är kamerasystem, brandlarm, inbrottslarm, passageanläggingar och låsinstallation.

Om Elektronix

Elektronix NG AB grundades 1984 och är en totalleverantör av avanderade tekniska lösningar och tjänster inom industriell data, industrilla nätverk samt säkerhet & övervakning. De besitter en djup branschkunskap och erbjuder skräddarsydda speciallösningar inom design, teknik och tillverkning inom segmenten automation & processstyrning, transport & infrastruktur, retail & bank, högsäkerhet samt marin & offshore. Företaget har kontor i Malmö, huvudkontor i Stockholm och ungefär 25-30 anställda. Elektronix är en del av Embrongruppen.

Om Oxehealth

Oxehealth grundades 2012 av professor Lionel Tarassenko, som är Head of Engineering vid universitetet i Oxford. Företaget har fått eller ansökt om över ett dussintal patent och ägs till största del av IP Group Plc och Ora Capital, två stora brittiska investeringsbolag som fokuserar långsiktigt inom vetenskap och utveckling.

Personalbristen inom vården ökar, samtidigt som resurserna är begränsade och befolkningen blir allt äldre. Det här ställer helt nya krav på våra vårdorganisationer. Men tekniska lösningar, som trygghetssensorer med smarta algoritmer, kan frigöra resurser i vården och samtidigt öka tryggheten för brukarna och vårdtagarna.

Företaget Oxehealth i Storbritannien har utvecklat en mjukvara som kan bearbeta och tolka information från digitala kameror för att ge aktivitets- och hälsoinformation. Systemet heter The Digital Care Assistant (DCA™).

Mjukvaran uppmärksammar personalen vid riskfyllda situationer, exempelvis när en patient stiger upp ur sin säng, och genererar rapporter som ger information om viktiga händelser. DCA™ Vital sign-modulen, som är en CE-märkt medicinsk produkt, är så exakt att den kan mäta puls och andningsfrekvensen hos en person som sover i sin säng.

Mjukvaran kommer från England, men det är Great Security som har levererat hårdvaran. Vi har sedan, tillsammans med Great Security, paketerat alla delar till en fungerande helhet. Sedan är det Great Security som levererar, driftsätter och supportar lösningen mot slutkunden, säger Johannes Ahlgren, försäljningschef i Sverige, Elektronix.

I Sverige har man paketerat lösningen framförallt för användning inom äldrevård, demensboenden och hemtjänst. Det handlar om en prioritering, där man initialt vill frigöra så mycket personalresurser som möjligt för att möta vårdens största utmaningar.

Tidigare gick personalen in och kollade om patienten sov ordentligt, vilket i sig kunde störa sömnen. Därför har det blivit vanligare med kameror, som gör samma jobb utan att störa patienten, men de kräver fortfarande en aktiv operatör som kollar på skärmen. Detta kan upplevas som integritetskränkande. Det vi nu har tagit fram är egentligen en slags intelligent videoanalys, som tolkar brukarens rörelser på ett smart sätt, säger Daniel Svensson på Great Security.

Med en traditionell trygghetskamera måste en operatör aktivt titta på videobilderna vid varje given tidpunkt, men med The Digital Care Assistant tolkas rörelserna kontinuerligt och automatiskt. Systemet uppmärksammar personalen på riskfyllda aktiviteter, så att de kan reagera snabbt för att förhindra ett eventuellt olyckstillbud.

Det här är mycket fördelaktigt för offentliga och privata organisationer som arbetar med äldre och utsatta människor, vars personal inte kan vara närvarande i alla rum samtidigt eller där man önskar störa patienterna så lite som möjligt. Mjukvaran varnar vid riskabla situationer, exempelvis om en patient kliver ur sängen eller lämnar rummet, så att personalen snabbt kan ingripa, säger Hugh Lloyd-Jukes, vd på Oxehealth.

Idag gör personalen rutinmässiga besök hos patienterna, men man vet inte vad som händer mellan besöken. Personalen är orolig att de skall missa en händelse där patienten skadar sig eller att de skall störa patienterna genom att gå in i deras rum när det inte föreligger något behov.
The Digital Care Assistant uppmärksammar personalen proaktivt när de kan behöva se till patienten, till exempel för att förhindra att någon ramlar eller att en förvirrad patient lämnar sitt rum. Dessutom ger DCA™ aktivetsrapporter, som kan ge ett underlag till hur ofta man bör besöka patienternas rum.

Digital Care Assistant kan berätta vad som händer i rummet utan att visa någon bild. Om man ändå vill se vad som händer i rummet kan programmet anonymisera patienten. Det ökar integriteten för vårdtagaren, samtidigt som personalen kan fokusera på att vara där de faktiskt behövs. Vi vill att vårdpersonalen ska få vårda istället för att vara nattvakter, säger Daniel Svensson.

The Digital Care Assistant har redan testats i Varbergs kommun och Hälsoteknikcentrum Halland, under ett pilotprojekt som pågick i tre månader. Den 26 september träffades representanter från ett flertal kommuner, vårdpersonal, enhetschefer och teknikleverantörer för att diskutera, utvärdera styrkor och svagheter, samanställa sina erfarenheter och hitta förbättringspotentialen i systemet.

Det är fantastiskt att få samverka med företag och kommun i ett projekt som lyckats engagera och inkludera så många, från chefer till brukare. Genom att testa och utveckla systemet ute i verksamhet har vi fått värdefull feedback direkt från personalen. De har på så sätt kunnat vara med och påverka så att systemet innehåller de funktioner som skapar störst värde för dem i sitt dagliga arbete, säger Elin Jonsson på Hälsoteknikcentrum Halland.

Om Great Security
Great Security AB är ett av Sveriges största privatägda säkerhetsföretag med verksamhet över hela landet. Företaget har över 300 anställda och en omsättning en bit över 500 miljoner. Verksamheten bedrivs både lokalt och nationellt, men de har även kunder i de övriga nordiska länderna. Great Security finns etablerade med kontor och butiker på ett 20-tal orter i Sverige. Fokusområden är kamerasystem, brandlarm, inbrottslarm, passageanläggingar och låsinstallation.

Om Elektronix
Elektronix NG AB grundades 1984 och är en totalleverantör av avanderade tekniska lösningar och tjänster inom industriell data, industrilla nätverk samt säkerhet & övervakning. De besitter en djup branschkunskap och erbjuder skräddarsydda speciallösningar inom design, teknik och tillverkning inom segmenten automation & processstyrning, transport & infrastruktur, retail & bank, högsäkerhet samt marin & offshore. Företaget har kontor i Malmö, huvudkontor i Stockholm och ungefär 25-30 anställda. Elektronix är en del av Embrongruppen.

Om Oxehealth
Oxehealth grundades 2012 av professor Lionel Tarassenko, som är Head of Engineering vid universitetet i Oxford. Företaget har fått eller ansökt om över ett dussintal patent och ägs till största del av IP Group Plc och Ora Capital, två stora brittiska investeringsbolag som fokuserar långsiktigt inom vetenskap och utveckling.

Great Security tar ett stort kliv in på brandskyddsmarknaden och kör igång det nya segmentet Fire Prevention under hösten. Satsningen genomförs långsiktigt och målet är att utmana alla etablerade företag på marknaden och erbjuda både gamla och nya kunder hela segmentet inom aktivt brandskydd.

Segmentet är en viktig pusselbit för att Great Security ska bli en heltäckande aktör i säkerhetsbranchen, säger Magnus Jonsson, affärsområdeschef för Fire Prevention.

Under sommaren har Magnus, tillsammans med kollegan Stefan Dannefalk, startat igång satsningen i Stockholm. Under hösten kommer det att finnas två säljare, tre tekniker och en projektledare. Under fjärde kvartalet är det sedan dags att slå på stora trumman och lansera det nya segmentet för en större publik.

Fire Prevention erbjuder aktivt brandskydd och tjänster kring systematiskt brandskyddsarbete. Därefter kommer övriga produkter in, som handbrandsläckare, nödljus, utrymningsskyltar, men även rådgivning och dokumentation. Vi kommer även att arbeta med rökluckor och brandtätning. Man kan säga att aktivt brandskydd är där människor kan göra en insats eller påverka händelseförloppet, förklarar Stefan Dannefalk, operativ chef för Fire Prevention.

Företagens brandskydd utgår allt mer från det systematiska brandskyddsarbetet (SBA). Därför erbjuder Fire Prevention sina kunder ett modernt och effektivt webbaserat SBA-system, där man bygger upp sin brandskyddsorganisation och bedriver sitt brandskyddsarbete. Det ger en bra överblick och gör det enkelt för kunden att genomföra sina egenkontroller.

Magnus arbetade tidigare som VD på Säkerhetsresurs, med större projekt och avancerade tekniklösningar i 28 år, men tar nu på sig brandrocken och kliver in på heltid i det nya segmentet. Stefan har arbetat i drygt 25 år med aktivt brandskydd, bland annat som entreprenör och som försäljningschef i ett annat stort säkerhetsföretag. Det har givit honom många kontakter och stor kunskap inom segmentet, där Magnus kompletterar med sina erfarenheter från säkerhetsbranschen i stort.

En viktig del i mitt arbete kommer vara att aktivera övriga kontor inom Great Security med aktivt brandskydd och att se till att vi får in rätt personer i segmentet. Magnus kommer att jobba med våra relationer inom andra segment och nära ledningsgruppen, för att ge oss en tydlig roll inom Great Security, säger Stefan Dannefalk.

Startskottet gick den 3 september i Stockholm, men Great Security erbjuder aktivt brandskydd i hela landet. Genom Fire Prevention erbjuder man montage av brandskyddsmaterial, löpande kontroll och service, brandskyddsutbildningar, besiktning och rådgivning, brandskyddsdokumentation, installation av släcksystem, skyltar och nödutgångar, försäljning av brandsläckare, brandfiltar, hjärtstartare och mycket annat.

Våra kunder har länge efterfrågat tjänster kring aktivt brandskydd, men vi kommer självklart också att bearbeta nya kunder med vår starka säljorganisation. Just nu fokuserar vi på att inventera kunskapsnivåerna inom hela organisationen, rekrytera rätt kompetenser och utbilda vår personal internt, säger Stefan Dannefalk.

Stefan och Magnus räknar med stora synergieffekter mellan Great Securitys olika segment. De menar att det är naturligt att jacka på aktivt brandskydd som komplement till de lås-, larm- och passersystem som man redan har i portföljen. Det blir ännu mer relevant för kunderna att samla alla tjänster hos en och samma leverantör.

Jag har initialt arbetat med att bygga upp enheten i Stockholm, säkerställt leverantörer, rekryterat personal och jobbat strukturellt. Magnus har stöttat mig med det jag behöver, samtidigt som han jackat in segmentet i resten av bolaget och säkerställt att vi får en bra organisation. Vi har lika lång erfarenhet i branschen, men jag har fötterna i det aktuella segment och Magnus i den bransch som vi ska påverka, säger Stefan Dannefalk.

Den största vinsten för kunderna är att de kan samla alla sina säkerhetslösningar hos en enda leverantör, vilket sparar både tid och pengar. När de olika lösningarna får samverka uppnår man större säkerhet inom alla områden. Det är både smart, effektivt och ekonomiskt.

Great Security Holding har förvärvat Trust Security i Göteborg AB och dotterbolaget AB Västsvenska låsmontage. Med förvärvet kommer 18 anställda och två kompletta låsbutiker med verkstad. De två ägarna kommer att fortsätta arbeta inom bolagen och går in som delägare i Great Security.

Inom Trust har vi riktat in oss på att installera och serva säkerhetssystem för små och medelstora företag. Vi har varit lokala och har våra kunder i Storgöteborg. Genom att gå in i Great Security blir vi en starkare aktör på marknaden och kan hjälpa kunder som har anläggningar på flera orter, säger Tomas Johansson, medgrundare till Trust Security.

Genom förvärvet blir Great Security en starkare spelare i Göteborg, där Trust arbetat mycket med ”business to business” och har väletablerade låsbutiker med verkstad. Samtidigt blir Trust del i en större organisation som täcker flera verksamheter, exempelvis brandskyddsarbete och intelligent kameraövervakning.

Det är kul att Great växer vidare. Genom den här affären får vi en bra låsverksamhet i Göteborg och stärker dessutom upp vårt erbjudande inom elektronik och entreprenad. Det gynnar våra kunder och gör Great till en mer komplett säkerhetsleverantör i Västsverige, säger Patrik Forsberg, vd på Great Security.

Great Security har sedan tidigare cirka 25 anställda i Göteborgsområdet, främst projektledare, säkerhetstekniker och inom försäljning.

Den här affären gör oss till ett mer attraktivt företag och vi kan locka till oss ännu fler duktiga tekniker. Inom ett större företag finns många möjligheter, där man som anställd kan utvecklas, byta mellan olika positioner och göra karriär. Med fler medarbetare kan vi ta en större del av kakan, säger Tomas Johansson.

Om Trust Security
Trust Security är ett väletablerat säkerhetsföretag som bedriver installations- och serviceverksamhet i främst Storgöteborg. De tillhandahåller de flesta typer av tekniska säkerhetssystem och är
specialiserade på larm- och passagekontroll samt kameraanläggningar. Företaget bildades 2002 och har exanderat organiskt och genom förvärvning av både kunder och personal. Trust Security har,
tillsammans med AB Västsvenska låsmontage, idag 18 anställda och omsätter cirka 30 miljoner.

Med hjälp av ett nytt kamerasystem från Great Security ökade Essity sin produktion. Vår egenutvecklade lösning, med avancerade höghastighetskameror och egna mjukvarumoduler, ökar kontrollen över tillverkningen och ger färre driftstopp. Idag har Great installerat systemet i bland annat Sverige, Tyskland, Slovakien, Polen, USA, Ryssland och Nederländerna.

Under ett produktuppgraderingsprojekt i Hoogezand fick vi support från en svensk kollega, som hade använt den här utrustningen i andra fabriker. Great Security fick chansen att demonstrera kamerasystemet och på så vis kunde vi övertyga ledningen om att investera i den här lösningen till alla linjer som var involverade i projektet, säger Ekke van Berkum, teknisk ingenjör på Essity i Nederländerna.

Systemet med speciellt framtagna höghastighetskameror och mjukvarumoduler för processövervakning är en helt egen produkt från Great Security. Genom att koppla upp kamerorna genom en vpn-lösning går det att serva och övervaka systemet från vilket land som helst, vilket passar perfekt för större företag med tillverkning i flera olika länder.

Vi levererar inte bara kameralösningen, utan utvecklar hela tiden produkten tillsammans med kunden. Efter leverans utbildar vi personalen i hur kamerasystemet fungerar och sedan sköter vi service via fjärrsupport, där vi kan analysera kamerorna i realtid, säger Daniel Svensson, ansvarig för Great Security Vision.

Vid fel i produktionen kortar höghastighetskamerorna felsökningen avsevärt och sparar tid från upptäckt till åtgärd. De ger också Essity möjligheten att övervaka att samma problem inte återkommer snart igen. När stopptiderna har kortats arbetar man istället mer proaktivt och förebygger framtida driftstopp.

Många av felen i produktionen går inte att upptäcka med blotta ögat. Kamerorna hjälper till att analysera var i processen felet ligger och framför allt varför. Det ger en tidseffektiv felsökning och en spårbarhet – där man kan sätta in rätt resurser för att tillrättavisa felet direkt. I slutändan är det en bra investering som minimerar driftstoppen i produktionen, berättar Daniel Svensson.

De största skillnaderna mot tidigare kameror är prestandan, bildhastigheten och bildkvaliteten. För att uppnå allt detta har Great Security utvecklat ett flertal mjukvarumoduler för att styra kamerorna. Genom en vpn-lösning har man möjlighet att hela tiden uppdatera, serva och utveckla systemet vidare.

Processkamerorna har hjälpt oss att lösa många problem, speciellt när vi bygger om en linje för andra produkter eller kör igång nya förpackningsmaskiner. Vi får fram fakta, som vi kan använda mot leverantören för att visa att de inte levererat enligt våra förväntningar. Även i det dagliga felsökningsarbetet visar systemet vad vi behöver veta för att lösa problemet på bästa sätt, säger Ekke van Berkum.

Nu testar Great Security nya och mer högpresterande lampor för industriellt bruk. Det blir på sikt ytterligare ett bra komplement till höghastighetskamerorna, som kräver robust, dammskyddad och bra belysning för att ge ett fullgott resultat. Med en bra kombination av belysning och kameror blir bildupptagningen ännu mer detaljrik.

I senaste numret av Elektroskandias tidning VOLT kan du läsa om vårt projekt med SEBs nya kontor i Arenastaden, Stockholm. I projektet har Great Security ansvarat för materialleverans, projektering och driftsättning av brandlarm och utrymningslarm i fastigheten. Ett bra samarbete med Veidekke och fastighetsägare Fabege.

Detta har installerats i SEBs nya kontor:

• 4 st SecuriFire 3000-centraler
• 3 600 st kombinerade rök- och värmedetektorer
• 125 st larmknappar
• 38 st sprinklerinterface
• 410 st sirener
• 380 st blixtljus.
• 250 relästyrningar

Se filmen om projektet där Great Security Soulution affärsområdeschef  Tomas Eriksson och Fredrik Hällgren, som är installatör, berättar om arbetet.

Eller läs reportaget i Elektroskandias tidning VOLT här

Teknik- och arkitektkoncernen Projektengagemang har tillsammans med SISAB, Assa Abloy och Great Security varit med och tagit fram en lösning för ett digitalt, decentraliserat nyckelhanteringssystem för Stockholms skolor. Den nya lösningen sparar inte bara tid och pengar varje år, utan minskar även koldioxidutsläppen med uppskattningsvis minst tio ton per år.

SKOL, Sisab Keys OnLine, är ett digitalt, decentraliserat nyckelhanteringssystem för SISABs driftutrymmen, som kraftigt reducerar CO²-utsläppen från SISAB:s entreprenörer och konsulter. Istället för att åka fram och tillbaka till SISAB:s huvudkontor för att kvittera ut och återlämna nycklar – hanteras nycklarna digitalt på SISAB:s omkring 600 fastigheter. Omkring 30 resor om dagen kan undvikas med en beräknad total besparing på minst tio ton CO²-utsläpp per år.

Systemet, som idag är driftsatt på en femtedel av SISAB:s fastigheter, har Projektengagemang varit med och tagit fram tillsammans med SISAB, Assa Abloy och Great Security. Projektengagemang har varit med hela vägen från utredning i tidigt skede, upphandlingsskede och kommer fortsätta genom hela byggskedet till färdigt system. Utrullningen pågår och 2019 kommer alla fastigheter i SISAB:s bestånd att ha vara utfört med digital nyckelhantering.

– SKOL är ett lysande exempel på hur vi som kommunalt bolag kan arbeta tillsammans med privata företag för att utveckla nya, digitala och hållbara tjänster, säger Niklas Dalgrip, chef för driftavdelningen på SISAB.

SKOL är ett elektroniskt nyckelskåp som sitter placerat innanför skalskyddet på respektive fastighet. I nyckelskåpet finns digitalt kodade nycklar som ger åtkomst till fastighetens serviceutrymmen. För att få åtkomst till nycklarna krävs att användaren har registrerat sitt ID06 i SISAB:s system för nyckelhantering.

Efter registrering av ID06 kan sedan användarna via nyckelskåpets kortläsare få tillgång till nycklar. Varje nyckel är digitalt kodad med tidsbegränsning. Eftersom nyckelskåpet är uppkopplat administreras hela systemet centralt från SISAB:s kontor. SISAB kan på så vis följa upp vilken entreprenör som har tillgång till fastighetens utrymmen vid vilken tidpunkt som helst. Dessutom säkerställs att entreprenören har rätt nyckel till rätt utrymme. Så kallade ”bomkörningar” undviks därför helt. Även för skolorna är det stor skillnad.

– Tillsammans har vi lyckats ta fram en lösning som uppfyller SISABs vision om digitaliserade uppkopplade system. Projektet kommer bidra till minskade koldioxidutsläpp, reducerade kostnader och förenklad nyckelhanteringen. Det är väldigt roligt att få vara med SISAB och bidra till den utvecklingen, säger Kenneth Nilsson, Uppdragsansvarig på Projektengagemang.